Brian Tracy

Persönliche Strategische Planung: 4-Schritt-Aktionsplan zur Stärkung der Ihre persönlichen Fähigkeiten Nur durch die Entdeckung Ihrer angeborenen, persönlichen Fähigkeiten und die Entwicklung und Nutzung, ihre höchsten Grad kann man sich zu nutzen, um die größte Menge an Zufriedenheit und Freude an alles, was Sie zu tun bekommen. Erstellen eines Aktionsplans durch persönliche strategische Planung kann Ihnen die höchsten Belohnungen für Ihre Bemühungen und ist der Ausgangspunkt in das Beste aus sich selbst. Corporate vs. Personal Strategische Planung Wenn wir die strategische Planung für Unternehmen, beginnen wir mit der Prämisse, dass der Sinn und Zweck der Übung ist es, neu zu organisieren und eine Neuverteilung der Menschen und Ressourcen, um die Rate der Return on Equity oder Kapital im Geschäft investiert erhöhen. Unweigerlich wird dies durch die Betonung einige Bereiche und de-Betonung anderem durch mehr Mittel, um Bereiche mit höheren Renditepotenzial und zieht Ressourcen weg von den Bereichen, die niedrigere Renditepotenzial darstellen getan. Durch die Entwicklung oder die Förderung von neueren und besseren Produkten und Dienstleistungen und durch den Verzicht auf die Produkte und Dienstleistungen, die weniger profitabel sind, das Unternehmen und alle Menschen in sie ihre Ressourcen zu kanalisieren, um ihre Gewinne zu maximieren. Dabei persönliche strategische Planung. das erste, was Sie denken wollen, ist die Steigerung Ihrer persönlichen "Return on Energie," und nicht als Eigenkapitalrendite. Sie müssen erkennen, dass die wichtigste und wertvollste Sache, die Sie haben, um Ihr Leben und Ihre Arbeit zu bringen, ist Ihre Fähigkeit zu denken, zu handeln und zu Ergebnissen zu kommen. Ihre Erwerbsfähigkeit-die eine Funktion der Ihre Ausbildung, Kenntnisse, Erfahrungen und Talente ist-ist Ihr Humankapital oder Ihr Eigenkapital. Und so, wie Sie Ihre persönlichen Fähigkeiten zu entwickeln und verwenden Sie Ihre Erwerbsfähigkeit wird weitgehend bestimmen die Qualität und Quantität Ihrer Belohnungen, sowohl materielle und psychologische, materielle und immaterielle. Aktionsplan Schritt 1: Klären Sie Ihre Werte Dieser erste Teil des persönlichen strategischen Planung ist "Werte Aufklärung" genannt. Sie fragen sich: "Welche Werte und Tugenden zu tun ich am meisten bewundere und wollen in meinem Leben zu praktizieren?" Wenn Sie wollen, Ihre Stärken und persönlichen Kompetenzen in der Arbeitswelt zu entdecken zunächst würden Sie Ihre Werte zu definieren, wie sie Anwendung auf die Beschäftigung. Die Werte, die Unternehmen bei begleichen wäre ähnlich zu den Werten, die Sie Ihre Arbeit das Leben rund um die Organisation. Oft werden beide Unternehmen und Einzelpersonen Werte wie Integrität, Qualität, Respekt für andere, Service, Wirtschaftlichkeit, Innovation, Unternehmergeist, die Marktführerschaft zu wählen, und so weiter. In ähnlicher Weise können Sie diese Werte verwenden, um Ihre Position in Bezug auf Ihre Arbeit zu definieren. In Ihrem persönlichen strategische Planung, Sie entscheiden könnte, um Ihre Arbeit das Leben rund um die Werte von Qualität, Exzellenz, Service, Wirtschaftlichkeit und Innovation zu planen. Es gibt Dutzende von Werten, die Sie von der Abholung können, aber je nachdem, was Sie sich entscheiden, und die Reihenfolge der Priorität, die Sie von Ihrer Auswahl, wird Ihr Ansatz, um Ihre Arbeit zu bestimmen. Aktionsplan Schritt 2: Erstellen Sie Ihre persönlichen Mission Statement Ihr nächster Schritt ist, um Ihre persönlichen Leitbild erstellen. Dies ist eine klare, schriftliche Beschreibung der Person, die Sie in Ihrer Arbeit Leben. Ich habe oft festgestellt, dass dies sogar noch wichtiger als die Festlegung spezifischer finanzielle oder geschäftliche oder Vertriebsziele. Sobald Sie entschieden haben, wie viel Sie verdienen möchten, müssen Sie schreiben Sie eine persönliche Mission Aussage, die die Art von Person, die Sie wollen, um so viel Geld verdienen, werden beschrieben. Denken Sie daran: Ihr Ziel ist es, Ihre persönlichen Fähigkeiten und Stärken zu identifizieren, so dass man sich in einer solchen Weise, um Ihre persönlichen Rendite erhöhen Energie bereitstellen. In persönlichen strategische Planung, ist eine der besten mentalen Techniken, die Sie verwenden, um Ihre persönlichen Fähigkeiten zu entwickeln, um sich selbst als ein "Bündel von Ressourcen", die in einer Vielzahl von Richtungen angewendet werden können, um eine Vielzahl von Zielen zu erreichen sind. Als Bündel von Ressourcen ist die Menge an Zeit und Energie, die man nur begrenzt; daher müssen Sie Ihre Zeit und Energie, um ihre höchsten und besten genutzt werden. Zurücktreten und sich vorstellen, dass Sie auf sich selbst suchen, objektiv, als ob durch die Augen einer anderen Person, und Sie, wie Sie selbst anwenden, um über die besten Ergebnisse bringen denken. Sehen Sie selbst, wie Sie Ihre eigenen Arbeitgeber oder Chef. Was könnten Sie tun, um die Ausgabe von dem Sie in der Lage sind zu maximieren, und wo könnte man dagegen tun? Aktionsplan Schritt 3: Führen Sie ein Audit zur persönlichen Fähigkeiten zu stärken Sobald Sie Ihre Werte festgelegt und Ihr Leitbild geschrieben haben, ist der nächste Schritt der persönlichen strategische Planung zu tun, was man eine "Situationsanalyse." Manchmal nennen wir es eine "Wirtschaftlichkeitsprüfung". Dies ist der Prozess der Analyse sich gründlich bevor Sie die Festlegung spezifischer Ziele und Planung bestimmte Aktivitäten zu beginnen. Sie beginnen Ihre Wirtschaftlichkeitsprüfung, indem Sie sich einige wichtige Fragen. Eine dieser Fragen sein sollte, "Was sind meine vermarktbare Fähigkeiten?" Denken Sie darüber nach. Was können Sie tun, für welche jemand anderes werden Sie bezahlen? Was können Sie besonders gut tun? Was können Sie besser als andere zu tun? Was haben Sie sich besonders gut in der Vergangenheit getan? Ein Lohn oder ein Gehalt ist lediglich ein Geldbetrag, der gezahlt wird, um eine bestimmte Qualität und Quantität der Arbeit oder Ausgang zu erwerben. Die Ergebnisse, die Sie in der Lage, um durch die Anwendung Ihrer persönlichen Fähigkeiten und Stärken Ihrer Belohnungen im Leben bestimmen weitgehend zu erhalten. Wenn Sie die Qualität und Quantität der Ihre Prämien erhöhen wollen, müssen Sie Ihre Fähigkeit, mehr und bessere Ergebnisse zu erzielen erhöhen. Es ist sehr einfach. Aktionsplan Schritt 4: Bestimmen Sie Ihr Fachgebiet Exzellenz Schließlich, im persönlichen strategische Planung, ist das Ziel immer die Führung in Ihrem gewählten Nische zu erreichen. Wirtschaftsführer haben die Befugnis, den Bereich der Exzellenz in ihrem Geschäft zu bestimmen. In analoger Weise auf einer persönlichen Ebene, können Sie die Sache, an der Sie gehen, um absolut ausgezeichnet zu werden und erreichen außergewöhnliche Ergebnisse sind zu wählen. So in welchen Bereichen wollen Sie zusammenarbeiten, um Ergebnisse, die weit über das, was die durchschnittliche Person könnte voraussichtlich erreichen werden, sind zu erreichen? Sie wurden auf dieser Erde mit einer speziellen Kombination von Talenten, Fähigkeiten und persönlichen Fähigkeiten, die Sie anders als alle, die jemals gelebt hat, machen kannst. Was auch immer Sie heute tun, ist es bei weitem nicht, was Sie wirklich in der Lage sind zu tun. Der Schlüssel für ein glückliches und erfolgreiches Leben ist für Sie, regelmäßig zu bewerten, Ihre Stärken und Schwächen, um sich sehr gut in den Bereichen Sie am meisten genießen, und dann dein ganzes Herz in das, was du tust zu werfen. Ich hoffe, dass Sie diesen Artikel auf persönliche strategische Planung und wie Sie Ihre persönlichen Fähigkeiten zu entwickeln, um ultimativen Erfolg genossen. Ich würde gerne Ihr persönliches Leitbild, Aktionsplan oder Schritte, die Sie getroffen haben, um Ihre persönlichen Fähigkeiten und Stärken zu entwickeln hören. Teilen und Kommentar unten! Themen in diesem Artikel enthalten sind: Strategische Planung